Career 働き方

キャリアマップ

キャリアを育成するために、昭和電業では技術や専門スキルの研修にとどまらず、人間力を向上するための教育カリキュラムによりキャリア育成をサポートしています。

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SD塾(社内教育システム)

「顧客感動企業」をめざすためには、業務と技術の2つの領域でのプロフェッショナルとしての深い専門性が必要です。しかしながらこれら多くの知識、ノウハウの全てを一人の人間に求めているわけではありません。お客様と感動を共有するためのプロジェクトチームで、マネジメント能力を持ったリーダーが、業務・技術のスペシャリストと一体になって課題解決に当たります。
昭和電業はそのマネジメント能力を持つリーダーの育成のため『SD塾(社内教育システム)』に力を入れています。

SD塾のイメージ